Formation Incendie

Objectifs de la formation et compétences visées

  • Faire acquérir au personnel une bonne connaissance des consignes particulières, des actions visant à limiter la propagation du feu et la mise en sécurité des personnes et des biens.
  • Entretien d’analyse des besoins pour adapter la formation aux attentes du client bénéficiaire
  • Convocation envoyée en amont de la formation précisant les modalités de déroulement et de suivi de la formation
  • Contrôle de la présence en formation via émargement 
  • Un certificat de réalisation et une attestation de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action et les résultats de l’évaluation des acquis de la formation, sera remise au stagiaire à l’issue de la formation
  • Enquête de satisfaction globale et d’évaluation de la formation administrée à l’issue de la formation

Méthodes pédagogiques :

Formation alliant apports théoriques, pratiques, dernières recommandations ainsi que des temps de réflexion sur les pratiques professionnelles.

Échanges interactifs, travaux de groupe, mise en situation 

Type de formation :
Théorique et exercices pratiques

Ressources mobilisées :
Matériels pédagogiques adaptés (Générateur de flamme, extincteurs, vidéo)

Intervenants :

Formateurs professionnels du risque incendie

Programme de la formation

Formation Incendie

  • Connaître les risques d’un incendie et les dangers des fumées

Rappel des classes incendies, règles de propagations 

Les consignes de sécurité 

Technique d’évacuation par rapport aux bâtiments 

La définition et mission d’un guide, d’un serre file et du chargé de sécurité 

Les trois cas de danger nécessitant une évacuation impérative 

Les fumées dont le principal constituant des gaz constituent 80 % des victimes 

La panique : une conjugaison de trois facteurs 

  • Savoir manoeuvrer un extincteur en toute sécurité

Manœuvre des extincteurs par les participants 

Exercice pratique 

  • Connaître les différents organes de sécurité de son établissement

Visite de l’établissement afin de connaître les différents organes de sécurité (SSI, Issue de secours etc…)

Oui, un échange avec un chargé de formation est nécessaire afin de définir les modalités à prévoir.

1%
de stagiaires satisfaits
1%
de réussite

Prérequis

Aucun

Modalités et délai d’accès

Test

Public visé

Salarié, Responsable RH, Dirigeant

Participants

Groupe composé de 2 à 12 personnes maximum

Durée de la formation

0.5 jour(s)- 3.0 heures

Rythme

Temps plein, Sur mesure

Format

Présentiel

Spécialité de formation

333 – Enseignement, formation

Niveau de Formation

D – Autre formation professionnelle

Modalités d’évaluation

Mise en situation, Présence

Votre contact

BOSCHAT Fabien

Cette formation vous intéresse ?

Notre équipe est à votre écoute ?