Formation Évacuation (Guide file/serre file)

Objectifs de la formation et compétences visées

  • Évacuer et/ou mettre en sécurité le personnel, les résidents ou les clients dans le calme, en cas de danger grave et imminent et sans panique, cheminement rapide sans risque.
  • Entretien d’analyse des besoins pour adapter la formation aux attentes du client bénéficiaire
  • Convocation envoyée en amont de la formation précisant les modalités de déroulement et de suivi de la formation
  • Contrôle de la présence en formation via émargement 
  • Un certificat de réalisation et une attestation de formation mentionnant les objectifs, la nature et la durée de l’action et les résultats de l’évaluation des acquis de la formation, sera remise au stagiaire à l’issue de la formation
  • Enquête de satisfaction globale et d’évaluation de la formation administrée à l’issue de la formation

Méthodes pédagogiques :

Formation alliant apports théoriques, pratiques, dernières recommandations ainsi que des temps de réflexion sur les pratiques professionnelles.

Échanges interactifs, travaux de groupe, mise en situation 

Type de formation :
Théorique et exercices pratiques

Ressources mobilisées :
Matériels pédagogiques adaptés (Gilet, brassard, vidéo)

Intervenants :

Formateurs professionnels du risque incendie

Programme de la formation

  • Formation Évacuation guide file-serre file

    • Connaître les risques d’un incendie et les dangers des fumées

    Rappel des classes incendies, règles de propagations 

    Les consignes de sécurité 

    Technique d’évacuation par rapport aux bâtiments 

    La définition et mission d’un guide, d’un serre file et du chargé de sécurité 

    Les trois cas de danger nécessitant une évacuation impérative 

    Les fumées dont le principal constituant des gaz constituent 80 % des victimes 

    La panique : une conjugaison de trois facteurs 

    • Formation Évacuation

    L’organisation matérielle de l’évacuation 

    La technique d’évacuation 

    Exercices pratiques 

    Débriefing à la fin des exercices

Oui, un échange avec un chargé de formation est nécessaire afin de définir les modalités à prévoir.

1%
de stagiaires satisfaits
1%
de réussite

Prérequis

Aucun

Modalités et délai d’accès

Test

Public visé

Salarié, Responsable RH, Dirigeant

Participants

Groupe composé de 2 à 12 personnes maximum

Durée de la formation

3.0 heures

Rythme

Temps plein, Sur mesure

Format

Présentiel

Spécialité de formation

333 – Enseignement, formation

Niveau de Formation

D – Autre formation professionnelle

Modalités d’évaluation

Mise en situation, Présence

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BOSCHAT Fabien

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